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为什么诚信很重要

作者Doug Parker,执行董事

周二,加州审计署发布了该机构的报告 报告 就劳资关系署前局长贝克尔的不当行为投诉展开调查.

拳击手 & Gerson的合伙人Julius Young将这份报告描述为一个皇冠官方app下载裙带关系的“肮脏故事”, 无视基于业绩的招聘, 试图报复告密者, 对员工的种族和国籍的看法, 以及一种充满恐惧和报复的文化. 朱利叶斯在他的博客上提供了精彩的文章和评论, 工人薪酬区我不会试图在这里超过他. 请自己阅读.

一个负责保护工人免受违反劳动法和雇主报复的部门必须以最高标准运作. 它必须把遵守劳动和雇佣法作为自己的核心价值, 从高层开始,每一位员工都被期待,并被纳入到每一位员工的绩效标准中. DIR显然不是这种情况.

我很好奇工人和受管制的社区会如何回应这个故事. 为工业, 该报告提供了一个简单和正当的目标,指出傲慢和虚伪的关键执法机构. 对工人, 它可能证实了许多人的经验,即这个社会的权力结构对他们不利,除非他们“有联系”或有正确的背景.

看到网络读者对媒体报道的评论,我很难过. 这些回答反映出一种看法,即这种行为是政府官员的典型行为. 如果这些评论能代表更广泛的意见, 难怪如此多的公民会开始容忍那些将自己的工作视为交易的政治领导人,将裙带关系视为一种工作福利. 

我们最不需要的就是对我们机构的信任进一步受到侵蚀, 审计员皇冠官方app下载DIR的报告需要一个果断的回应. 我们对新任劳动和劳动力发展部长持乐观态度, 朱莉·苏, 在她适应新角色后会接手吗.