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安全工场欢迎新任执行董事

我们很高兴地宣布 斯蒂芬·奈特 加入了安全生产团队,成为我们的新执行董事. 作为社会和经济正义的倡导者,斯蒂芬有着深厚的背景——他的职业生涯一直致力于解决经济不平等问题, 经济适用房, 难民, 和环境. 他是性别中心的创始律师 & 难民研究,帮助那些逃避性别暴力的人获得庇护保护. 斯蒂芬还在国家住房法项目(National Housing Law Project)中为低收入租户辩护,并与“拯救海湾”(Save the Bay)一起为环境进步而奋斗. 最近,他领导了阿拉米达县社区食品银行的大型政策团队, 包括成功的社区倡导,支持增加补充安全收入和加州劳动所得税抵免, 推动本组织在公平和包容方面的工作.

Stephen’s professional path was shaped by his involvement with social movements in college (supporting Yale workers striking for equal pay and advancing the university's divestment from apartheid South Africa) and law school (volunteering while at UC Hastings with Ralph Abascal at California Rural Legal Assistance to overturn the anti-immigrant Proposition 187). Stephen lives in Berkeley with his partner of over 30 years; they have two children.

问:为什么皇冠官方APP客户端?

在美国经济和工作场所,我们面临着深刻的、历史性的不平等. 我来皇冠官方APP客户端是为了帮助推进公共政策,以抵消这些向工薪阶层倾斜的权力平衡的趋势. 巨大的财富是通过操纵劳动规则和标准而积累起来的, 包括一些公司建立的新商业帝国,它们找到了一种几乎没有“员工”的方法.这些资源所能购买到的财富和权力的积累,正以一种比美国几代人所见过的更加不平等的方式排列着. 这种不平等是对我们民主的威胁, 劳动人民每天都能感受到其后果. 安全生产联盟和我们支持的联盟站在多个重要倡议的交汇点上,要求企业和政府对其义务负责,为所有人保持工作场所的安全和健康.

问:你对什么问题特别感兴趣?

很难选一个. 但性别平等问题是为我们的未来制定进步解决方案的核心. 我的第一次倡导经历是在我还是一名大学生的时候,在一场文员和技术工人的罢工中——一场主要由女性员工发起的罢工,抗议性别和薪酬不平等的问题. 在法学院, 多年来,我一直从移民和难民法的角度研究性别暴力问题, 今天我是奥克兰家庭暴力法律中心的董事会成员. 据报道,女性占全国工资岗位的50%以上. 解决普遍存在的骚扰问题, 暴力, 女性在工作中面临的不平等可以改善每个人的就业和工作场所.

问:当你开始在皇冠官方APP客户端工作时,最让你兴奋的是什么?

我很高兴能与这个敬业的团队一起工作,并向他们学习。正是这个团队把皇冠官方APP客户端打造成了今天的倡导力量——员工和董事会成员都是如此. 我欢迎支持本组织的健康和可持续性的挑战,这样我们就可以一起变得更强大. 幸运的是, 萨克拉门托不断变化的政治环境似乎使这成为一个推进渐进式改革以造福加州所有工人的好时机.

问:你平时都做些什么消遣?

我喜欢阅读(大部分是小说),烹饪和烘焙,玩棋盘游戏,尤其是旅行. 我期待着开始骑自行车去奥克兰市中心——这是一个结束在书桌和键盘上度过的一天的好方法.